onze eigen site
een andere jobsite (VDAB, Indeed, …)
LinkedIn
Facebook of Instagram
We nemen je CV door en laten je sowieso iets weten, ook bij minder goed nieuws.
Goed nieuws? Dan bellen we je op voor een telefonische screening waarin we verder kennis maken en enkele zaken aftoetsen.
Gaat het nog steeds goed, dan nodigen leren we elkaar via drie individuele online assessments weer wat beter kennen.
Als iedereen nog blij is, plannen we een fysiek gesprek in.
Als we allebei een positief gevoel hebben, leggen we je kandidatuur voor aan de klant die je op zijn beurt al dan niet zal uitnodigen.
De klant zal nog 1 à 2 gesprekken met je voeren voor ze tot een definitieve beslissing komen. Overtuig ze dat jij de geschikte kandidaat bent.
Als alles goed gaat en je akkoord gaat met de voorwaarden teken je het langverwachte contract! Proficiat!
